労災で、障害が残ったときには、労災保険の障害(補償)給付。

sr.futagopapa1101

3年前

労災で、障害が残ったときには、
労災保険の障害(補償)給付が
受けられるか検討しましょう！

仕事中のケガや事故(業務上傷病)で、傷病が治癒（ちゆ）※し、身体に一定の障害が残ったときには、以下の給付がある。

※治癒（ちゆ）：ケガや病気が治る(→健康に戻る)だけでなく、症状が安定し、これ以上医療をしても、効果が期待できないとき(→傷病の症状の回復改善が期待できなくなった状態)も『治癒』としている。

・障害補償給付：業務災害の場合
・複数事業労働者障害給付：複数業務要因災害の場合
・障害給付：通勤災害の場合

どの程度の障害なのかによって、

もらえる内容がかわる。

障害等級表(厚生労働省のHP)

　残った障害(残存障害)が、障害等級表に掲載されている、
　障害等級に当てはまるときに、その障害の程度に応じて支給される。

・障害等級　第１級～第７級に該当するとき
　➡障害(補償)等年金、障害特別年金
（『年金』として、支払われる）

　➡障害特別支給金　　　　
　(『一時金』として、１回だけ支払われる)

第１級は、両眼の失明や両手、両足が使えないなど、著しく生活に制限のある状態。

・障害等級　第８級～第１４級に該当するとき
　➡障害(補償)等一時金、障害特別支給金、障害特別一時金
　(『一時金』として、１回だけ支払われる)

もらえる金額は？

　障害(補償)等年金　障害(補償)等一時金
　☆月々の給与補償な位置づけ

　【給付基礎日額】×【障害等級に応じた日数】

　障害特別年金　障害特別一時金
　☆ボーナス補償な位置づけ

　【算定基礎日額】×【障害等級に応じた日数】

　障害特別支給金

　　【障害等級に応じた金額】

給付基礎日額とは？
　　原則として、労働基準法の平均賃金に相当する額

　・平均賃金とは？
　　原則として、業務上または通勤による
　　負傷や死亡の原因となった事故が発生
　　した日
　　　または医師の診断によって疾病の
　　発生が確定した日（賃金締切日が
　　定められているときは、傷病発生日の
　　直前の賃金締切日）の直前３か月間に
　　その労働者に対して支払われた賃金
　　総額(ボーナスや臨時に支払われる賃金
　　を除く)を、その期間の暦日数で割った
　　１日当たりの賃金額。
　　　なお、複数事業労働者の給付基礎日額　　　
　　については、原則、複数就業先に係る
　　給付基礎日額に相当する額を合算した
　　もの。
　　　給付基礎日額は、毎年賃金水準に
　　応じて、増減(スライド)される。
　　　(→そこは別の機会で。)

　　⇒ザックリいうと、
　被災した直前３か月間に
　普通にもらっている給与の
　１日平均の額(↑ザックリですよ！)　

算定基礎日額とは？
　原則として、
　業務上または通勤による負傷や死亡の
　原因となった事故が発生した日または
　診断によって病気にかかったことが
　確定した日以前１年間に、その労働者が
　事業主方受けた特別給与の総額（算定
　基礎年額）を365で割った額。
　　特別給与とは、給付基礎日額の算定の
　基礎から除外されているボーナスなど
　３か月を超える期間ごとに支払われる
　賃金をいい、臨時に支払われた賃金は
　含まれない。
　　なお、複数事業労働者の算定基礎日額
　については、原則、複数就業先に係る
　算定基礎日額に相当する額を合算し、
　365で割った額。
　◎上限あり
　　特別給与の総額が給付基礎年額
　　(給付基礎日額×365相当額)の２０%を
　　上回る場合

　　＝(給付基礎日額×365相当額)の２０%
　　　　　　　※１５０万円が限度額

　　
具体的には

第１級~第７級

　障害(補償)等年金

　・第１級(給付基礎日額の313日分)
　　　　　～第7級(給付基礎日額の131日分)

　　※『年金』として、支払われる

　障害特別年金

　・第１級(算定基礎日額の313日分)
　　　　　～第7級(算定基礎日額の131日分)

　　※『年金』として、支払われる

　障害特別支給金

　・第１級(342万円)～第7級(159万円)

　※『一時金』として、支払われる

　※同一の障害により、すでに傷病特別支給
　　金を受けた場合は、その差額となる。

第8級~第14級

　障害(補償)等一時金

　・第８級(給付基礎日額の503日分)
　　　　　～第14級(給付基礎日額の56日分)

　　※『一時金』として、支払われる

　障害特別一時金

　・第8級(算定基礎日額の503日分)
　　　　　～第14級(算定基礎日額の56日分)

　　※『一時金』として、支払われる

　障害特別支給金

　・第8級(65万円)～第14級(8万円)

　　※『一時金』として、支払われる

　　※同一の障害により、
　　　すでに傷病特別支給金を受けた
　　　場合は、その差額となる。

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1st Upload 2020.08.30 No.5175