業務改善助成金の要件緩和と拡充について

経営労務管理、社会保険、障害年金などの最近の動向をピックアップ!

Upload 2021.08.03

業務改善助成金の特例的な要件の緩和・拡充が8月から行われるみたい。

​​コロナウイルス感染症の影響により、特に厳しい状況にある、中小企業・小規模事業者に対して、
8月1日から、対象人数の拡大や助成上限額の引上げが行われる。

先般報道にあった、最低賃金の答申から、秋以降の最低賃金の大幅な引上げが見込まれるところもあり、
ぜひとも活用を検討したいですね。

◎業務改善助成金の変更内容(厚生労働省HP)>

https://www.mhlw.go.jp/content/11200000/000809559.pdf

◎令和3年度地域別最低賃金額改定の目安について(厚生労働省HP)>

https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_19902.html

Q.そもそも、『業務改善助成金』とは・・・​​
​​​​​​
中小企業・小規模事業者の生産性向上を支援し、
事業場内で最も低い賃金(事業場内最低賃金)の引上げを図るための制度です。
生産性向上のための設備投資機械設備POSシステム等の導入)などを行い、
事業場内最低賃金を一定額以上引き上げた場合
その設備投資などにかかった費用の一部を助成します。​​​​​​
                    (厚生労働省ホームページより)

◎制度概要(厚生労働省HP)>

 ※近々、厚生労働省から、解説動画が公開されるようです。

Upload 2021.08.03

・  ・  ・  ・  ・


くわしく知りたい! ➡ そんなときは,お近くの社会保険労務士をご利用ください。
SR_Logo社会保険労務士(社労士:シャロウシ)は,労働・社会保険に関する法律の専門家,国家資格者です。


社会保険労務士について(全国社会保険労務士連合会のページへ)
【別ウインドウが開きます】

※あらかじめご承知おきください※
このblog記事の内容は,執筆時の法令等に基づいて記載しています。執筆時以降の法令改正等により,適用が変更となる場合があります。
記事執筆にあたり,正確な記述に努めていますが,当該記事内容に対して何らかの保証をするものではなく,内容や事例に基づくいかなる運用結果に関しても一切の責任は負いません。
また,給付金・補助金等は,支給要件や申請期間等条件を満たす必要があり,100%受けられるものではなく,もらえない場合もあります。
当サイトのご利用規約はこちら

1st Upload 2021.08.03 No.5513

logo_futter

#キーワード
新型コロナ,#助成金,#最低賃金引上げ,#業務改善

PAGE TOP